منصة بعيد، حيث أنها منصة توظيف إلكترونية تابعة إلى شركة حسوب التي تحتل مركز الريادة في مجال العمل الحر، حيث أنها تقدم للباحثين عن وظائف فرص عمل مناسبة وحقيقية على عكس معظم مواقع التوظيف الأخرى، وفيما يلي نتعرف على مميزات وعيوب المنصة، بالإضافة إلى التعرف على كيفية إنشاء حساب للتسجيل بها.
جدول المحتويات
منصة بعيد للتوظيف
يعتبر موقع بعيد من أفضل منصات التوظيف الإلكترونية وأكثر مصداقية، حيث أنه تابع لشركة حسوب التي تسعى إلى توفير حوالي عشرة مليون فرصة عمل حقيقية من خلال المنصة التي نحن بصدد الحديث عنها وذلك بحلول عام 2050 م، حيث تضم مجموعة كبيرة من الشركات التي تحتاج إلى موظفين بها، لذلك فإنها تلعب دور الوسيط بين الشركة والباحثين عن عمل مستقل عبر شبكة الإنترنت.
مميزات منصة بعيد للتوظيف
تقدم المنصة مجموعة من المميزات والإيجابيات لمستخدميها من الباحثين عن فرصة في مجال العمل الحر، والتي من أبرزها ما يلي:-
- تقدم المنصة الدعم لمستخدميها باللغة العربية حيث أنها منصة توظيف عربية تخدم الباحثين عن عمل من العرب.
- تقديم أكثر من 1000 فرصة للعمل الحر عن بُعد، مثل محرري المواقع، كاتب محتوى، الترجمة، البرمجة، التصميم، التسويق الإلكتروني، وغيرها.
- من حق الموظف أن يحدد سعر الخدمة لتي يقدمها دون تدخل المنصة، حيث أنه أمر متروك للتشاور بين طرفي العمل (الموظف، وصاحب الشركة أو العميل).
- لا تتقاضى المنصة أي رسوم مقابل التسجيل بها، فالانضمام إليها أمر مجاني وفي غاية السهولة.
- يستطيع الموظف إدراج أعماله السابقة في الملف الخاص به على المنصة، مما يساعده في الحصول على وظائف بشكل مستمر بفضل ثقة العملاء به بسبب خبرته الواضحة من خلال البروفايل الشخصي.
- تقوم المنصة بإرسال إشعارات لمستخدميها تتضمن الوظائف المتاحة على حسب التخصص.
- تشترط المنصة أن تقدم الشركات الأوراق الرسمية التي تثبت مصداقيتها في البحث عن موظفين عن بُعد.
- تحقيق قدر عالٍ من الخصوصية للمستخدمين وحماية بياناتهم الشخصية.
- الموقع سهل الاستخدام، كما أنه متاح التسجيل به لجميع الأعمار والفئات.
سلبيات منصة بعيد للتوظيف
على الرغم من المميزات المتعددة التي تم ذكرها سابقًا، إلا أن المنصة يشوبها بعض العيوب، وتتمثل فيما يلي:-
- غير متاح تطبيق للمنصة يمكن لمستخدميها من خلاله متابعة أحدث الوظائف المعروضة من خلال الهاتف الذكي.
- لا يقدم الموقع أي ضمان بشأن حصول الموظف على مستحقاته من صاحب العمل.
- يحدد الموقع لنفسه عمولة على الوظائف التي تُعرض من خلاله.
- لا يسمح بالتواصل بين صاحب العمل والموظف إلا بعد التقديم للالتحاق بالوظيفة المعروضة.
طريقة إنشاء حساب على منصة بعيد
للتسجيل في المنصة يجب إتباع تلك الخطوات:-
- يتم الدخول إلى موقع منصة بعيد للتوظيف.
- النقر على أيقونة “حساب جديد” أعلى الصفحة الرئيسية.
- إدخال البيانات المطلوبة (الاسم، اسم العائلة، البريد الإلكتروني، كلمة المرور).
- النقر أمام الموافقة على كافة الشروط والأحكام.
- ثم النقر على أنا لست روبوت.
- وأخيرًا الضغط على أيقونة “تسجيل”.
بذلك نكون انتهينا من تقديم كافة المعلومات عن منصة بعيد الإلكترونية للعمل الحر، والتي توفر فرص عمل للمستقلين في مختلف المجالات عبر شبكة الإنترنت مثل البرمجة والكتابة والترجمة، وتلعب دور الوسيط بين كلاً من الشركات التي تبحث عن موظفين والمستقلين الباحثين عن فرصة للعمل الحر عن بُعد.
